Сервер под корпоративное программное обеспечение

Сервер под корпоративное программное обеспечение купить в Москве цены выбор по параметрам и характеристикам выбрать готовое решение расчет

Ит решения под корпоративное программное обеспечение - сервер, сетевые хранилища расчет и подбор продажа серверов, конфигуратор сервера по параметрам, цена сервер, купить сервер, выбрать сервер, подобрать сервер

В зависимости от стоимости комплектации предусмотрены оптовые цены и скидки до 20%. +7 495 9840690

Dell EMC обеспечивает преобразование ИТ-систем и цифрового бизнеса корпоративных клиентов с помощью надежных решений и решений для больших данных, построенных на современной инфраструктуре центров обработки данных, которая включает в себя ведущие в отрасли серверы и системы хранения.







Intel® Xeon® Processor
    

Последнее обновление конфигуратора: 2022-04-09

 

 
Подбор сервера по параметрам / под задачи
 
   
 

Наши специалисты бесплатно подберут серверные решения с учетом Ваших требований.
Выберите известные Вам данные в форме, отправьте запрос и получите предложение.
Или перешлите список требуемых задач через ПОЧТУ. Оперативно предложим варианты!
Самостоятельно подобрать любые конфигурации поможет конфигуратор серверов Dell
IT Серверное оборудование Под программное обеспечение Citrix , EMC , IBM , Oracle , Parallels , Symantec , Veeam , VMWare для VPS VDS FirstVDS хостинга Основные функции сервера : выберите , назначение сервера функции файл сервера , функции прокси сервера , функции сервера локальной сети , функции сервера приложений , назначение dhcp сервера , функции и назначение веб сервера , функции web сервера , функции почтового сервера. После выбора конфигурации наши специалисты бесплатно рассчитают. Типовые решения / решение типовых задач , типовые проектные решения , технические решения , типовые решения 1с . Если Вам нужны ответы на ниже приведенные вопросы, с удовольствием ответим и на них и посоветуем оборудование исходя из Вашего запроса.

Поможем Вам с конфигурацией готового решения т.е. какой сервер выбрать , какую базовую модель , что из опций подойдет, какие процессоры, сколько модулей памяти установить, полезный объем и тип жестких дисков hdd или ssd и другие комплектующие что как и где поставить, установка и настройки сервера, обращайтесь объясним как сконфигурировать и настроить нужную комплектацию под Ваши требования и бизнес задачи, готовые примеры это просто для компетентных сертифицированных специалистов.

где заказать сервер ?

где купить сервер ?

где можно купить сервер ?

для чего нужен сервер ?

зачем нужен сервер ?

зачем сервер ?

кaк подобрaть сервер ?

как выбрать сервер ?

как выбрать сервер для тяжелых вычислений ?

как выглядит сервер ?

как заказать сервер ?

как купить сервер ?

как подобрать сервер ?

как построить сервер ?

как развернуть сервер ?

как рассчитать сервер 1с:предприятия ?

как сконфигурировать сервера для 1с ?

как собрать сервер с нуля ?

как собственный сервер ?

как создать вычислительный кластер ?

как создать сборку сервера ?

как управлять сервером ?

как устроен сервер ?

какие есть сервера ?

какие задачи выполняет сервер ?

какой жесткий диск лучше 2.5 или 3.5 ?

какой лучше жесткий диск 2.5 или 3.5 ?

какой нужен сервер ?

какой сервер выбрать ?

какой сервер выбрать для 1с предприятие 8 ?

какой сервер выбрать для покупки ?

какой сервер выбрать для покупки ?

какой сервер купить ?

какой сервер нужен для терминального доступра ?

какой сервер поставить ?

сервер на заказ ?

сколько стоит купить сервер ?

сколько стоит сервер ?

узнать стоимость сервера ?

что делает сервер ?

что такое сервер ?

настройка сервера

настройка решения

настройка серверного

установка сервера

Выберите соответствующие критерии Вашей компании и отправьте запрос для расчета стоимости. Наши специалисты бесплатно рассчитают по мощности и цене необходимое Вам оборудование .
Выберите соответствующие требования для подбора и отправьте запрос для расчета стоимости.
Басплатное составление, подбор и расчет конфигураций серверов под необходимые задачи. Выберите по пунктам требуемые параметры и отправьте запрос для получения КП на оборудование. Помощь в составлении, подборе и расчете конфигураций серверов под необходимые задачи. Выберите по пунктам известные Вам данные, отправьте запрос и узнайте стоимость оборудования. Если у Вас есть свой список параметров отправьте нам на Составление конфигураций серверов (готовых решений) с ценами под Ваши параметры и задачи. Выберите известные Вам данные для предоставления коммерческого предложения. Наши специалисты бесплатно подберут и рассчитают сервера под необходимые роли и задачи. Помощь в составлении, подборе и расчете серверов готовых решений под задачи бизнеса. Бесплатно предложим варианты решений для Вашей компании из бюджета или параметров.


1. Тип корпуса сервера
 
2. Основные задачи сервера
 
3. Дополнительная роль сервера
 
4. Количество пользователей
 
5. Тип жестких дисков
   
6. Текущий объем базы данных
 
7. Рост объема данных в год
 
8. Модуль удаленного управления
 
9. Операционная система
 
10. Планируемый бюджет
 

Любая дополнительная информация:
Задачи, параметры, конфигурация, требования к оборудованию или спецификация для расчета:

Конфигурация сервера будет выслана на Вашу почту после нажатия кнопки «Отправить запрос»
Пожалуйста, укажите Ваши контактные данные:




Вывод 5 случайных подборов

Любую из подобранных конфигураций для актуализации стоимости можете самостоятельно пересчитать с помощью конфигуратора серверов или отправить Ваш запрос на подбор Нашими сотрудниками, через форму или в свободной форме Ваши параметры на почту.


*Представленные варианты являются предварительными расчетами, если что то нужно добавить или изменить в любой из комплектаций перешлите ее нам и мы пересчитаем конфигурацию с вашими изменениями.
Запрос:
Тип корпуса сервера:
Отдельный в корпусе ПК (Tower/башенный)
Основные задачи сервера:
Сервер для 1С Терминальный
Дополнительная роль сервера:
1C файловая
Количество пользователей:
от 10 до 20 пользователей
Тип жестких дисков:
HDD
Текущий объем базы данных:
менее 250GB
Рост объема данных в год:
не более 50%
Модуль удаленного управления:
Модуль удаленного управления не требуется
Операционная система:
операционная система не требуется
Планируемый бюджет:
от 50 000 руб. до 100 000 руб.
Подбор:
Сервер Dell PowerEdge T330 up to 8 x 3.5" SAS/SATA HDD / Intel Xeon E3-1240 v6 (4 core, 8Mb Cache, 3.70 GHz 72W) / 3 x 8Gb PC4-19200(2400MHz) DDR4 ECC Unbuffered DIMM / 2 x 300GB 15k SAS 12Gbps HS 2.5" in 3.5" Carrier / PERC H330 RAID(0,1,5,10,50) Controller 12Gb/s / no DVD / BMC / Broadcom 5720 2x1Gb Integrated card / Power Supply, 495W, Hot Plug / no OS / 3Y NBD
Запрос:
Тип корпуса сервера:
Для установки в стойку в корпусе Rack 1-2U
Основные задачи сервера:
Файловый сервер
Дополнительная роль сервера:

Количество пользователей:
от 10 до 20 пользователей
Тип жестких дисков:
HDD
Текущий объем базы данных:
от 1TB до 2TB
Рост объема данных в год:
нет данных
Модуль удаленного управления:
С установленным модулем удаленного управления
Операционная система:
MS Windows Server 2016, Standard Edition
Планируемый бюджет:
нет данных
Подбор:
Сервер Dell PowerEdge R330 rack 1U up to 4 x 3.5" SAS/SATA HDD / Intel Xeon E3-1220 v5 (4 core, 8Mb Cache, 3.00 GHz 80W) / 1 x 8Gb PC4-17000(2133MHz) DDR4 ECC Unbuffered DIMM / 2 x 2TB 7.2k Near Line SAS 12Gbps HDD HS 3.5" / PERC H330 RAID(0,1,5,10,50) Controller 12Gb/s / no DVD / iDRAC 8 Enterprise / Broadcom 5720 2x1Gb Integrated card / 2 x Power Supply, 350W, Hot Plug / Static rails / MS Windows Server 2016, Standard Edition, 16 cores / 3Y NBD
Запрос:
Тип корпуса сервера:
Отдельный в корпусе ПК (Tower/башенный)
Основные задачи сервера:
Сервер для 1С файловая база данных
Дополнительная роль сервера:
Контроллер домена
Количество пользователей:
от 10 до 20 пользователей
Тип жестких дисков:
HDD
Текущий объем базы данных:
менее 250GB
Рост объема данных в год:
нет данных
Модуль удаленного управления:
С установленным модулем удаленного управления
Операционная система:
операционная система не требуется
Планируемый бюджет:
нет данных
Подбор:
Сервер Dell PowerEdge T430 up to 16 x 2.5" SAS/SATA HDD / 1 x Intel Xeon E5-2630v4 (2.2GHz, 10C, 25MB, 8.0GT/s QPI, 85W) / 2 x 16Gb PC4-19200(2400MHz) DDR4 ECC Registered DIMM / 2 x 600GB 15k SAS 12Gbps HS HDD 2.5" / PERC H330 RAID(0,1,5,10,50) Controller 12Gb/s / no DVD / iDRAC 8 Enterprise / Broadcom 5720 2x1Gb Integrated card / 1 x Power Supply, 750W, Hot-plug / no OS / 3Y NBD
Запрос:
Тип корпуса сервера:
Отдельный в корпусе ПК (Tower/башенный)
Основные задачи сервера:
Контроллер домена
Дополнительная роль сервера:
1C файловая
Количество пользователей:
от 75 до 100 пользователей
Тип жестких дисков:
HDD
Текущий объем базы данных:
от 16TB до 24TB
Рост объема данных в год:
не более 10%
Модуль удаленного управления:
Модуль удаленного управления не требуется
Операционная система:
MS Windows Server 2016, Standard Edition
Планируемый бюджет:
от 400 000 руб. до 500 000 руб.
Подбор:
Сервер Dell PowerEdge T430 up to 8 x 3.5" SAS/SATA HDD / 1 x Intel Xeon E5-2640v4 (2.4GHz, 10C, 25MB, 8.0GT/s QPI, 90W) / 3 x 16Gb PC4-19200(2400MHz) DDR4 ECC Registered DIMM / 6 x 6TB 7.2k Near Line SAS 12Gbps HDD HS 3.5" / PERC H730 RAID(0,1,5,6,10,50,60) Controller 1Gb NV Cache 12Gb/s with battery / no DVD / BMC / Broadcom 5720 2x1Gb Integrated card / 2 x Power Supply, 750W, Hot-plug / MS Windows Server 2016, Standard Edition, 16 cores / 3Y NBD
Запрос:
Тип корпуса сервера:
Отдельный в корпусе ПК (Tower/башенный)
Основные задачи сервера:
Терминальный сервер
Дополнительная роль сервера:

Количество пользователей:
от 10 до 20 пользователей
Тип жестких дисков:
HDD
Текущий объем базы данных:
менее 250GB
Рост объема данных в год:
нет данных
Модуль удаленного управления:
Модуль удаленного управления не требуется
Операционная система:
MS Windows Server 2016, Standard Edition
Планируемый бюджет:
нет данных
Подбор:
Сервер Dell PowerEdge T430 up to 8 x 3.5" SAS/SATA HDD / 1 x Intel Xeon E5-2609v4 (1.7GHz, 8C, 20MB, 6.4GT/s QPI, 85W) / 2 x 16Gb PC4-19200(2400MHz) DDR4 ECC Registered DIMM / 2 x 1TB 7.2k Near Line SAS 6Gbps HDD HS 3.5" / PERC H330 RAID(0,1,5,10,50) Controller 12Gb/s / DVD / Broadcom 5720 2x1Gb Integrated card / 1 x Power Supply, 750W, Hot-plug / no OS / 3Y NBD
Подбор серверов сейчас просматривают 9 человек
...

Примеры внедренных конфигураций серверов под разные задачи.



_____________________________________________
Запрос конфигурации ( подбор сервера по параметрам / подбор сервера под задачи ):
Пункт 1: не важно
Пункт 2: отдельностоящий в корпусе tower
Пункт 3: сервер 1С
Пункт 4: от 30 до 50 пользователей
Пункт 5: 1 x менее 250GB
Пункт 6: не более 50%
Пункт 7: более 5 лет
Пункт 8: Модуль удаленного управления не требуется
Пункт 9: операционная система не требуется

Рассчитанная готовая конфигурация сервера под задачу:
DELL T420 tower up to 8 x 3.5" SAS/SATA HDD/ 3Yr Warranty / 1 x Intel Xeon E5-2420v2 Processor (2.20GHz, 6C, 15MB, 7.2GT/s QPI, 80W, s-1356) / 2 x 16Gb PC3-12800(1600MHz) DDR3 ECC RDIMM / 3 x 300GB 3.5 SAS HS 6Gbps 15K / PERC H310 RAID(0, 1, 5, 10, 50) 6Gb/s Controller / DVD-RW / Broadcom 5720 Dual Port 1Gb integrated / 2 x Power Supply 750W HS

_____________________________________________
Запрос конфигурации ( подбор сервера по параметрам / подбор сервера под задачи ):
Пункт 1:Dell
Пункт 2: для монтажа в стойку в корпусе rackmount высотой не более 2U
Пункт 3: сервер 1С
Пункт 4: от 200 до 300 пользователей
Пункт 5: 1 x от 250GB до 500GB
Пункт 6: не более 10%
Пункт 7: не более 3 лет
Пункт 8: Модуль удаленного управления не требуется
Пункт 9: Microsoft Windows Server

Рассчитанная готовая конфигурация сервера под задачу:
DELL R720 rack 2U up to 16 x 2.5" SAS/SATA HDD/ 3Yr Warranty / 2 x Intel Xeon 2.60 SC/15/7.2 GT/s (E5-2630v2) / 4 x 16Gb PC3-12800(1600MHz) DDR3 ECC RDIMM / 4 x 300GB 2.5 SAS 6Gbps HS 15K / PERC H710p(0,1,5,6,10,50,60) 6Gb/s RAID Controller 1Gb NV Cache and Battery Kit / DVD-ROM / BMC / Broadcom 5720 Quad Port 1Gb Daughter Card / 2 x Power Supply 750W HS
 
Должен поддерживать осуществлять как минимум обеспечивать пиковую скорость чтение запись Cтоечный 1U 2U должны поддерживаться Вт Слоты для HDD должен обеспечивать не хуже RAID 0 1 5 6 10 1+0 5+0 6+0 осуществлять минимально, как минимум Максимальная емкость хранилища решения кэш на запись должен быть защищен должно поддерживаться не менее 512 не хуже должны входить в комплект поставки не ниже размер не меньше Процессор не менее Жесткие диски не ниже Оперативная память не менее 8 16 24 32 64 128 256 не более 512 768 гб Гбайт DDR4 не меньше или больше Дисковое пространство Наличие не менее 4 8 12 16 24 штук HDD не меньше или более Должен содержать не менее Версия лицензии не ниже MS Windows Server 2016 2019 Должен иметь не менее двух PCIe 3.0 поставляться DELL 8Gb 2666MHz DDR4 ECC Unbuffered DIMM 16Gb 2933MHz Registered Reduced 32Gb 2667MHz Load 64Gb 2666 MHz Reg 2933 MHz 2667 MHz DIMM ГГЦ 8 16 32 64 Гб DELL Bronze 3104 Gold 3106 Intel 3204 Intel Xeon 5115 Platinum 5118 Silver 5120 5122 5215 5217 5218 5222 6126 6128 6130 6132 6134 6134M 6136 6138 6140 6140M 6142 6142M 6144 6146 6148 6150 6152 6154 6230 6240 6254 Celeron G4900 Pentium G5500 Core Xeon E-2124 i3-8100 E-2126G 8153 E-2134 8160 E-2136 8160M E-2144G 8164 E-2146G 8168 E-2174G 8170 E-2176G 8170M E-2186G 8176 8176M 8180 8180M 4108 4109T 4110 4112 4114 4116 4208 4210 4214 3204 4208 4210 4214 4214Y 4215 4216 5215 5215L 5215M 5217 5218 5220 5222 6210U 6212U 6222V 6226 6230 6230N 6234 6238L 6238M 6240 6240Y 6242 6244 6246 6248 6252 6254 8253 8260 8260L 8260M 8260Y 8268 8270 8276 8276L 8276M 8280 8280L 8280M DELL 300GB 10k SAS 12Gbps HS HDD 2.5″ 2.5″ 2.5″ Carrier Carrier 600GB 15k SATA Boot 6Gbps HS HS HS 3.5″ 3.5″ 3.5″ 900GB SSD Near Mix Use, 6Gbps 6Gbps HDD Carrier in 1.2TB 7.2k Write Intensive, TLC HDD 3.5″ in 1.8TB Read Use 12Gbps 3.5″ in 2.4TB 6Gbps Intensive 2.5″ in 120GB Line SAS 200GB HDD 240GB 400GB 480GB 800GB 960GB 1.6TB 1.92TB 3.84TB 1TB 2TB 4TB 6TB 8TB 10TB 12TB 14TB САТА САС ССД ГБ ТБ Power Supply 750W Hot-plug  1100W 1600W 750 Вт 1100 1600 (up to 4 x 3.5″ fixed HDD) Tower 8 2.5″ HDD/SSD) rack 1U 12 + 2 2U 10 4 x 16 Tower 24 HDD) rack 18 HDD/SSD) iDRAC 9 Enterprise Express Basic без операционной системы 2016 Standard Edition (MUI), до 16 ядер core MS Windows Server 2019 18 20 22 24 26 28 30 32 36 40 44 48 52 56 60 64 cores

Официальная Гарантия производителя 3 года (ProSupport и NBD on Site) с выездом инженера Dell на место установки сервера на следующий день после обращения. (подробнее..)

Любой покупатель оборудования Dell, корпоративный заказчик или конечный пользователь, в случае неисправности должен обратиться в центр технической поддержки Dell по бесплатному телефону «горячей линии»:

8-10-800-20971044 или 8 (499) 500-8393 - поддержка ProSupport и NBD on Site
8-10-800-21561044 или 8 (499) 500-8391 - другие пакеты поддержки

1 - бесплатный звонок со стационарных телефонов по России круглосуточно без выходных и праздничных дней, с 07:00 до 20:00 по Московскому времени в рабочие дни на русском языке, в остальное время – на английском языке;

2 - бесплатный звонок со стационарных телефонов по России, доступен с 10:00 до 18:00 по Московскому времени в рабочие дни;

Перед звонком в центр технической поддержки необходимо определить тип сервисной поддержки продукта, требующего ремонта. Определить уровень текущего пакета сервисной поддержки можно на сайте https://www.dell.com/support/home/ сервисному коду Service TAG или экспресс сервисному коду Express Service Code. Сервисный код представляет собой 7-значную алфавитно-цифровую последовательность и расположен на наклейке на нижней или задней поверхности клиентского оборудования, для серверов, систем хранения и сетевого оборудования наклейку располагают на задней поверхности или на выдвижном пластиковом лейбле с синей пометкой EST на передней панели. Экспресс сервисный код представляет собой код системы, переведенный в цифровой формат. Оба указанных кода могут использоваться взаимозаменяемо.

Расширение или продление гарантии: для любого владельца оборудования Dell, корпоративного заказчика или конечного пользователя, в период действия первоначальной гарантии имеется возможность продлить её срок (максимально до 5 лет с момента первоначальной продажи) и/или повысить уровень сервисной поддержки, например, с базовой гарантии до ProSupport.

 Решение рекламным агентствам и агентствам по рекламе
ИТ Решение под внедрение и ведение 1с отчетность
Сервер для управления основными данными всей компании
Сервер под платформы 1с 8 предприятие бухгалтерия документы учет
Сервер для внедрения маркетинга специалистам по недвижимости
Сервер для управления ювелирным магазином

Сервер под корпоративное программное обеспечение

Подробнее о корпоративном оздоровительном программном обеспечении

Что вы должны знать о корпоративном оздоровительном программном обеспечении

Средний человек потратит на работу более 90 000 часов ход их жизни. Все больше и больше работодателей осознают необходимость — и выгоды — не только в поощрении, но и в улучшении баланса между работой и личной жизнью. Компании реализуют корпоративные оздоровительные программы, которые способствуют физическому, психическому и финансовому здоровью и благополучию. Корпоративное программное обеспечение для здоровья предоставляет сотрудникам простые в обращении преимущества, которые направлены на то, чтобы помочь сотрудникам принять и поддерживать цели в области здоровья и баланс между работой и личной жизнью. Эти решения часто включают в себя такие функции, как финансовая пригодность, тренинги по психическому здоровью, совместная работа в команде, социальная связь, стимулы и вознаграждения.

Зачем использовать корпоративное программное обеспечение Wellness?

Здоровье и благополучие сотрудников компании влияют на производительность и прибыль. Каждый, кто работает — от генерального директора до команды по обслуживанию оборудования — может воспользоваться преимуществами корпоративной оздоровительной программы. Компании, которые внедряют корпоративные оздоровительные решения, могут испытывать снижение затрат на здравоохранение, невыход на работу и презентизм, а также болезни и травмы, в то же время наблюдая повышение производительности, отношений, морального состояния и удержания. Большинство компаний уже предоставляют своим сотрудникам оздоровительные льготы, такие как членство в тренажерном зале или на велосипеде, но эти льготы слишком часто плохо рекламируются. То, что сотрудники не знают, может навредить как им самим, так и компании. Проще говоря, они не могут реализовать преимущества корпоративной оздоровительной программы, о которой они не знают, что она существует. Корпоративное программное обеспечение для велнеса предоставляет компаниям удобные инструменты, необходимые для продвижения уже предлагаемых ими оздоровительных преимуществ, и помогает компаниям расширять свои решения по администрированию льгот. Корпоративные оздоровительные программы позволяют компаниям использовать все преимущества, программы и возможности каждой компании — и передать ее в руки своих сотрудников.

Кто использует корпоративное оздоровительное программное обеспечение?

Каждая компания, от малых предприятий до корпоративных корпораций, может извлечь выгоду из реализации корпоративной программы оздоровления. Многие корпоративные оздоровительные решения помогают компаниям разрабатывать корпоративные оздоровительные программы. Это программное обеспечение предлагает платформу, которая отражает индивидуальную культуру и бренд каждой компании, в то же время привлекая и сохраняя счастливых и здоровых сотрудников.

Корпоративные возможности программного обеспечения Wellness

Корпоративные решения для здоровья помогают команде HR, или индивидуальный персонал, продвигать преимущества компании для сотрудников. Многие корпоративные поставщики оздоровительных услуг предоставляют оздоровительные решения для сотрудников, которые начинаются с процесса проверки и оценки состояния здоровья и продолжаются путем предоставления стимулов и геймификации для поощрения и повышения вовлеченности сотрудников. Корпоративное оздоровительное программное обеспечение может включать в себя следующие функции:

Содействие физической активности, финансовой безопасности и эмоциональному благополучию. Корпоративные оздоровительные услуги могут включать финансовые консультации, обучение психическому здоровью, здоровое питание и советы по упражнениям, рекомендации по внимательности и решения по управлению сном и стрессом.

Вовлеченность и признание сотрудников — Корпоративные оздоровительные программы способствуют развитию вовлеченности сотрудников с помощью различных методов, включая интеграцию с социальными сетями , геймификация, а также вознаграждения и стимулы.

Исследования, аналитика и отчетность — . Для разработки отчетов и окупаемости инвестиций в реальном времени корпоративные программы оздоровления часто собирают и анализируют вовлечение сотрудников в благосостояние, данные о производительности и невыходах на работу.

Опыт пользователя — . Интерфейс корпоративного велнеса должен быть удобным для пользователя, чтобы легко рекламировать конкурсы, соревнования, мероприятия, совместную работу в команде, цели s, и трекеры, к которым каждый сотрудник может получить доступ независимо от технологического мастерства.

Тенденции, связанные с программным обеспечением для корпоративного здоровья

Финансовый — Более 35 процентов работающих американцев — миллениалы, и каждые три из четырех тысячелетий имеют какую-то форму долга. Если сотрудники сталкиваются с тяжелым финансовым положением, они могут отвлекаться на работе или, что еще хуже, отсутствовать из-за ухудшения здоровья, вызванного постоянным стрессом. Компании все чаще предоставляют своим сотрудникам персональные тренинги с финансовыми консультантами. Во время этих конфиденциальных сессий они могут обсудить свои финансовые проблемы и разработать планы финансового благополучия по таким темам, как инструменты управления долгом, доли прибыли и сбережения сотрудников. Некоторые компании даже предоставляют работникам чрезвычайные средства и выходные, чтобы сосредоточиться на сбережениях.

Психическое — Хотя стигма, связанная с психическим здоровьем, поднимается, психическое разговоры о здоровье на рабочем месте ни в коем случае не являются обычным явлением (пока). К счастью, происходят морские перемены, когда работодатели начинают оказывать ощутимую поддержку психическому здоровью и благополучию. Все больше и больше компаний продвигают инициативы в области психического здоровья, включая психотерапевтическую терапию и консультирование, а также внимательность, снижение стресса и просвещение по сну. Компании также включают осведомленность о психическом здоровье для менеджеров и сотрудников, чтобы обучить их распознавать и понимать симптомы и поведение, связанные с психическими расстройствами. Проведение и продвижение дней психического здоровья в рамках пакета оплачиваемого отпуска по болезни будет и впредь дестигматизировать психическое заболевание. Кроме того, нынешний общенациональный разговор о сексуальных домогательствах и нападениях на рабочем месте и за его пределами вынудит компании увеличить количество программ поддержки для сотрудников, которые работают с травмами и насилием.

Сон — . Многие работодатели начали включать в свои планы оздоровления на рабочем месте спальные комнаты, ворсины и зоны отдыха на местах в рамках корпоративной программы оздоровления. Было установлено, что лишение сна обойдется американским работодателям в огромных деньгах в виде снижения уровня производительности. Некоторые работодатели даже обращают вспять обычную тенденцию поощрения и вознаграждения сотрудников, которые работают сверхурочно, работают допоздна и тянут всех на ночь. Работодатели осознают тот факт, что поддержание баланса между работой и личной жизнью включает в себя побуждение сотрудников оставлять свою работу в офисе и идти домой (в разумные часы), чтобы вести полноценную и питательную жизнь вне работы.

Персонализированные — Корпоративные решения для здоровья позволяют сотрудникам самостоятельно управлять своей собственной стратегией здоровья, устанавливать свои собственные цели и отслеживать свои собственные показатели. Эти решения часто дают возможность сотрудничать с коллегами или создавать команды, чтобы стимулировать здоровую конкуренцию и успех. Эти решения часто интегрируются с носимыми технологиями Wellness и доступны на любом устройстве.

Дизайн рабочего места — компании используют зеленый дизайн, натуральные цвета и материалы, а также естественные, наполненные светом пространства для обеспечения ясности, повышения производительности, и дальнейшее умственное здоровье.

Наборы для тестирования ДНК — Когда Опра добавляет наборы для тестирования ДНК в свой список любимых вещей за год, вы знаете, продукт в тренде. Компании включают тестирование ДНК в свои корпоративные оздоровительные программы и предлагают их своим сотрудникам с субсидированной скидкой.

Chatbots — Chatbots являются на подъеме и часто реализуются в роли клиента и внутренних ролей. Ожидается, что чат-боты расширят некоторые функциональные возможности решений для сотрудников, предоставляя поддержку сотрудникам по таким деликатным темам, как личное физическое и психическое здоровье.

Интернет вещей —

Сенсоры могут быть внедрены во всех компаниях для пропаганды здорового поведения и снижения стресса. Медицинский аксессуар SmartWatch, недавно одобренный FDA, обеспечивает считывание ЭКГ медицинского уровня за тридцать секунд и позволяет сотрудникам контролировать состояние своего сердца — работодатели, как ожидается, вскоре предложат субсидированные скидки для своих сотрудников. Поскольку технологическое развитие продолжается, компании могут ожидать появления растущего ассортимента датчиков, связанных со здоровьем, на рынке.

Потенциальные проблемы с корпоративным оздоровительным программным обеспечением

Конфиденциальность — Корпоративные поставщики оздоровительных услуг часто собирают информацию о каждом сотруднике, касающуюся его здоровья, питания и образа жизни. Некоторые компании требуют, чтобы сотрудники проходили Оценки риска для здоровья (HRA), которые собирают полные медицинские осмотры сотрудников. Эти оценки могут препятствовать участию некоторых сотрудников из-за собранных личных и конфиденциальных данных, что влияет на их здоровье. Программы Wellness и поставщики HRA различаются по политике и методам обработки данных, и их необходимо оценивать перед развертыванием.

Дискриминация — Компании подвергаются риску дискриминации работников, которые не являются физически или умственно способен участвовать в своих корпоративных оздоровительных программах. Сотрудники с врожденными заболеваниями или пожилого возраста могут не иметь возможности участвовать в корпоративных оздоровительных инициативах с той же частотой или частотой, что и их коллеги. Затем они упустят любые предоставленные стимулы — компаниям нужно будет оценить, как лучше всего стимулировать сотрудников.

Сложный процесс — Некоторые пользователи корпоративных оздоровительных программ могут не иметь возможности принять и внедрить эти решения в результате низкого комфорта или путаницы вокруг технологии. Компании должны предоставить простые для понимания руководства по передовым методам доступа и максимально использовать как аппаратные, так и программные решения. Любой барьер на пути доступа сотрудника к этим льготам необходимо оценить и устранить.

Программное обеспечение и услуги, связанные с корпоративным программным обеспечением для здоровья

Core HR Software

Программное обеспечение по вовлечению сотрудников

Системы управления эффективностью

Программное обеспечение по вовлечению сотрудников

Службы вознаграждений и поощрений

Корпоративное оздоровительное программное обеспечение предоставляет организациям инструменты для организации, управления и администрирования оздоровительных программ. Эти решения предоставляют компаниям инициативы, которые мотивируют их сотрудников на создание и поддержание здорового образа жизни. Корпоративные оздоровительные решения могут быть полезны для компаний всех размеров, отраслей и отделов, поскольку эти инструменты направлены на то, чтобы сместить культуру труда в сторону здоровья и одновременно создать систему социальной поддержки сотрудников.

Корпоративные оздоровительные решения могут включать санитарное просвещение, конфиденциальные оценки состояния здоровья, участие сотрудников и отслеживание прогресса, стимулы и вознаграждения, а также мобильные решения для простоты использования, и многие другие. Эти решения часто интегрируются с основным программным обеспечением для управления персоналом , чтобы упростить управление для администраторов и предлагает программное обеспечение для администрирования , чтобы обеспечить удобный доступ для сотрудников. Предприятия могут использовать корпоративные оздоровительные решения в тандеме с программой финансового оздоровления для комплексной оздоровительной инициативы, которая предоставляет сотрудникам решения для финансового оздоровления. а также душевное и физическое здоровье.

Чтобы претендовать на включение в категорию корпоративного здоровья, продукт должен:

Предоставлять инструменты для разработки, администрирования и управления корпоративными программами здоровья

Помогите организациям улучшить здоровье и благополучие всей компании

Включить инструменты отчетности, которые измеряют активность и эффективность программы

Интеграция с программными решениями для управления персоналом для удобства управления и доступа сотрудников

«»»

отложенное вознаграждение Сервер под корпоративное программное обеспечение

Ит решения под корпоративное программное обеспечение


навыки руководителя
обучение сотрудниковразвитие бизнеса
старшее руководство облако компьютеры
онлайн-публикации

Ит технологии под корпоративное программное обеспечение


проверка работоспособности
оценка
общественная информация
навыки делопроизводства

Серверы для автоматизации процессов ит завода калькулятор

Серверы и схд для вычислений малого бизнеса создание

Ит инфраструктура под корпоративное программное обеспечение


решения для предприятий
продажи
опыт работы с наличными
программное решение

Серверы и схд как подобрать

Серверное и сетевое оборудование для производительности инфраструктуры крупного бизнеса цена

Корпоративное серверное оборудование для управления ит данными крупного бизнеса рассчитать